‹ 上一主题|下一主题 go 回复: 18 | 浏览: 1823 |正序浏览 | 字体: tT

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

妈豆
63682  
宝宝生日
2014-09-09 
帖子
11064 
1#
发表于 2011-8-2 08:36 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
1.  女职工身份证复印件;  
2.  计划生育部门签发的生育证(计划生育服务手册)原件及复印件;  
3.  出生医学证明原件及复印件;(婴儿死亡证明原件及复印件);  
4.  医疗费收据原件(包括产前检查的医疗费收据原件);  
5.  住院病历首页及医嘱单复印件(须在住院病历首页复印件上加盖医院公章);  
6.  有生育并发症者,须提供住院费用明细清单汇总;  
7.  提供女职工本人建设银行存折复印件或建设银行卡帐号,请将建行存折或银行卡与身份证复印到一张A4纸上并注明联系电话。
皮皮

高 一

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14

妈豆
2125  
宝宝生日
2011.9.28 
帖子
341 

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

妈豆
63682  
宝宝生日
2014-09-09 
帖子
11064 
回复 莹莹冰云 的帖子

23不叫晚育亲,跟晚婚和老公好像没关系

Rank: 6Rank: 6

妈豆
409  
宝宝生日
2011-11-24 
帖子
30 
回复 jumpingbeanbean 的帖子

谢谢亲得解答哦,挺详细,是不是女方满23周岁生育的就是晚育呢,跟晚婚有关系吗?需要老公必须满25周岁吗?
CC妈

高 二

Rank: 15Rank: 15Rank: 15

妈豆
3966  
宝宝生日
2011-10-22 
帖子
739 

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

妈豆
63682  
宝宝生日
2014-09-09 
帖子
11064 
让更多的孕妈妈们了解情况,以便报销方便快捷
与子~偕老

初 一

Rank: 11Rank: 11Rank: 11

妈豆
1257  
宝宝生日
2013-05-31 
帖子
169 
不点妈

学 士

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

妈豆
11623  
宝宝生日
2010-12-25 
帖子
2646 
回复 anqier540689 的帖子

这次对了,昨天看时晚育写的是30天

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

妈豆
63682  
宝宝生日
2014-09-09 
帖子
11064 
团长 MW261

学 士

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

妈豆
1128  
宝宝生日
2012-02-03 
帖子
4627 

拍卖

宝宝

六年级

Rank: 10Rank: 10

妈豆
877  
宝宝生日
2011-09-22 
帖子
62 
都是什么时候可以报销呢?大家是出了月子去报销的吗?由单位去报销吗?
顺顺

高 三

Rank: 16Rank: 16Rank: 16Rank: 16

妈豆
6025  
宝宝生日
2011-09-16 
帖子
1123 
正常生育产假为90天,晚育的增加60天,合并计算是150天,也就是我们平常说的5个月。
王妃

高 一

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14

妈豆
2075  
宝宝生日
2011-10-09 
帖子
382 
这是早育的。。晚婚晚育的加2个月。
与子~偕老

初 一

Rank: 11Rank: 11Rank: 11

妈豆
1257  
宝宝生日
2013-05-31 
帖子
169 

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

妈豆
53  
宝宝生日
2012-01-15 
帖子
不点妈

学 士

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

妈豆
11623  
宝宝生日
2010-12-25 
帖子
2646 

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

妈豆
63682  
宝宝生日
2014-09-09 
帖子
11064 
本帖最后由 jumpingbeanbean 于 2011-8-2 17:13 编辑

产假待遇

( 1 )女职工正常生育的产假为 90 天;难产的增加 15 天,多胞胎生育的每多生育 1 个婴儿增加 15 天,晚育的增加 60天。

上述所称难产,是指女职工生育时采用产钳助产、胎吸、剖宫生育的。

女职工生育同时符合难产、多胞胎生育、晚育条件的,增加的产假天数累加计算。

( 2 )产假时间按自然天数计算。女职工妊娠不满 12 周(含)流产的产假为 15 天; 12 周以上 16 周(含)以内流产的产假为 30 天; 16 周以上 28 周(含)以内流产的产假为 42 天。怀孕 28 周以上终止妊娠的享受正常生育产假 90 天,其中包括产前休假 15 天。
‹ 上一主题|下一主题
生育保险待遇申领提交资料
快速回复

广东省通信管理局互联网清理整顿  增值电信业务经营许可证:粤B2-20220217粤ICP备09174648号粤网安备案号:4406043013573公安机关备案号:44010602000092Copyright 2004-2017 盛成科技 All Right Reserved版权所有    版权保护投诉指引

互联网药品信息服务资格证书 电子营业执照 网络文化经营许可证粤网文[2016]7051-1702号

违法和不良信息/涉未成年人有害信息举报电话:020-85505893/18122325185 举报邮箱:kf@mama.cn 涉未成年人有害信息举报专区 中国互联网不良信息举报中心
网络内容从业人员违法违规行为举报:kf@mama.cn

回顶部