小豆小豆我爱你

晚上失眠了，上网溜达溜达，八卦八卦。哈哈哈。
      昨天晚上和闺密吃饭，聊起来她们公司一个奇葩潜规则，她在一个中型公司做hr，他们公司差不多有150人，最近她们单位人事部经理开会，要求各个岗位以后严禁招聘济南当地人。
         起因是因为三个济南当地员工，第一个员工家是济南城郊的，家里拆迁分了两套房子，父母给她了一套，小女生有父母给的房子还买了个小车，在单位上班也是混日子，工作忙让加班都是各种借口，到点就下班，安排的项目总是按点完不成。一次投标项目工作没按时完成让加班，不愿意，和组长吵了一架，第二天一声不吭的就不来了，工作也不交接，项目组打电话也不接，工作非常被动。悄无声息两个月后到突然到公司财务处来要工资，她顶头上司有点生气，说了她几句，她就在公司嚷嚷，要去劳动局告公司，人事部经理也没给她合同，闹腾了三天，又是打12345,又是要仲裁的。公司分管副总很生气安排律师准备起诉她，突然离职导致公司损失要求按照公司制度要她赔偿损失。后来大老板知道了，说没有必要了，抓紧给她让她走人算了，没有必要。人是走了，但影响非常坏。

       第二个员工是济南当地标准90后小孩，刚来挺听话的，干了刚刚一年，突然找他们上司说请两个月假，村里昨天定了要拆迁，要请假回家结婚去，女朋友也怀孕了，得马上办事，他上司一头雾水，请假一个星期以上按照公司流程请假需要总经理签字，那个员工立马说，不用请示了，我明天就不来了，我直接办辞职吧。工资发也可以不发也可以，我们家拆迁估计能补上个几百万。他上司直接晕倒。小孩不是关键岗位，就让他辞职走了，当然工资也是一分钱都没少给他。
      第三个员工，我闺密招聘的，济南当地人，工作了五年多，业务太多急着招人，看他工作履历还可以就通知面试，谈吐表达感觉都还可以，试用期刚刚过了一个月，发了工资没几天，请假说家里有事，请假两天，临走还借走了另外一个同事移动硬盘，结果，结果，悲催的，他不来了，电话不接，短信不回，被借了硬盘的同事打他电话也不接，回qq说改天送过来。悲催的同事，两个月了移动硬盘还没要回来。。。。。。更悲催的是一做同行背景调查，他五年跳过四个公司。被欺骗了，闺密被笑话好一阵。

       后来人事部经理开会说以后招聘只要是济南当地人以后一定慎重。人事经理的理由是当地的员工，基本上都是家里好几套房子，不用为房子发愁，没有任何经济压力，环境造就他们干的不爽就换工作，任何一份工作都不可能百分之百让所有人满意，所以同等条件下，优先选择外地来济南打拼的人，外地人来济南基本都很有压力，不会动不动就辞职不干，本地人尽量不要。貌似是歪理，但好像也有点道理。
        好几个朋友他们公司潜规则也是尽量不要当地人。妈妈们吐槽吐槽吧。无意冒犯任何人，拍砖轻点，呵呵，吐槽一下你们单位的潜规则。
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小轩

小豆小豆我爱你 发表于 2017-5-19 09:15
晚上失眠了，上网溜达溜达，八卦八卦。哈哈哈。
      昨天晚上和闺密吃饭，聊起来她们公司一个奇葩潜规则 ...

我之前在一个单位 每次做大活动都很辛苦，每次都会走一批人，我从入职到离开公司最多也就一年，但我已经是公司女性员工中干的最久的了。后来整个公司就剩下我跟另一个女孩子，其他都是男的，真的压力非常大，有一次我们两聊天就说到这个问题，我们说因为我们要吃饭，如果不上班 明天就没有钱吃饭交房租。那些我们知道的从那个公司离职的女员工不是家里是当地的就是婆家是当地的，确实没啥压力。当时那个公司也是心照不宣的不招当地的女员工。

岁月一点点走

有道理 但是也不能一概而论吧

爱你的猴妈妈

认识的一个领导，他跟我讲的。

在之前的一个公司，招聘了一个济南本地的。这个领导吧，我们都说人不错，就是说话很刻薄。然后呢跟那个本地员工不知道怎么起了矛盾，济南本地的弄了婆家一大家子去公司闹。

结果这个领导就记住了，以后绝对不找济南本地的。

家有小猪管牌

有道理 但是也不能一概而论吧

时光的印记

这十几年来，随着经济发展，工资收入占个人收入或财富收入的比例在降低，房产或投资性收入占绝大比例，至少一部人的情况是如此的。所以现在人不象过去那样珍视工作，觉得不合适就不做了，这种情况不只是私人小企业存在，大企业，甚至是以前是金饭碗的银行等行业也行有，这几年人资最头疼的事就是招人了。其实也不必吐槽本地人，外地人，谁有了一定财务自由度都会更看重自我感觉的舒适度。与其说不想招本地人，不如说有生活压力的人也许能更多些忍耐，一旦摆脱压力呢，选择可能跟本地人也是一样的。而本地人也不是都没有经济压力，人资在招人的时候还是应该根据岗位需要去招。

小豆小豆我爱你

时光的印记 发表于 2017-05-20 13:37
这十几年来，随着经济发展，工资收入占个人收入或财富收入的比例在降低，房产或投资性收入占绝大比例，至少..

说的比较中肯。
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包瘴瑾凉

有道理 但是也不能一概而论吧

小豆小豆我爱你

顶一个。
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水晶狐狸

那外地人在济南落户了，没压力了，结果还不是都一样么

小豆小豆我爱你

水晶狐狸 发表于 2017-05-23 09:46
那外地人在济南落户了，没压力了，结果还不是都一样么

应聘看身份证号码，初始号码为370102的一概不考虑。
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带着孩子爹一起

小豆小豆我爱你 发表于 2017-5-23 14:29
应聘看身份证号码，初始号码为370102的一概不考虑。

感觉这个不能一概而论呀

卖药的人

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一巴掌打死了所有的济南本地人，那济南本地的就都不用上班了。有些道理，但是说的不能太绝对，虽然我是济南本地人。

小豆小豆我爱你

仁者见仁智者见智啊。
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你个骗子

我觉得在哪都得好好干，工作就是工作，不能看心情说不来就不来啊
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简单的快乐的咖啡豆

关键还是在人品，也不能一概而论吧。

方宝宝21

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这一说感觉太对了，尤其是现在这些年轻人动不动就辞职扔一堆烂摊子不管了，我们公司前段时间刚碰到两这样的，说走就走了工资也不要了。也没有一概而论的意思，就事论事