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发表于 2010-8-25 15:55 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
今天,老公出差前和阳光大姐通了个电话,说周末约时间见见月嫂!初步计划来个五星的就得了,其实我都想要四星的嘿嘿!阳光大姐这次接电话那人不错,说是家里要还有老人的话,要个五星的就行!不像上次,一直推荐金牌及以上! 要是有合适的月嫂,见面的话,问点啥好呢!是比较比较再定下,还是觉得差不多就定了呢?!我就担心自己把持不住嘿嘿,姐妹们,帮个忙,有经验的和我说一下,问点啥比较好嘿嘿嘿!
希希妈

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那么早就预约月嫂啊?我还想等到6个月的时候再去呢!我现在才16周。

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妈豆
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楼上的妈妈要早定啊,预产期正好赶上过年,打扫卫生的都找不着,月嫂估计也很抢手
希希妈

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真的吗??现在月嫂那么抢手啊?那,这周末我就和老公去问问。
希希妈

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原帖由 田田冰激凌 于 2010-8-25 16:40 发表
楼上的妈妈要早定啊,预产期正好赶上过年,打扫卫生的都找不着,月嫂估计也很抢手

我刚注意,咱俩预产期就差一天啊!嘿嘿。缘分!我9月2号就要去90医院做唐氏了,你呢?
希希妈

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面试的时候首先要对月嫂的基本情况(年龄,籍贯,月嫂工龄,护理过多少孩子)进行了解,主要从这些情况看她经验如何,一般月嫂都有5年以上经验,低于这个时间的有点短。如果护理过50个以上的孩子,基本经验是没问题的; 其次要看一下月嫂的三证(身份证,健康证,岗位证)。打电话约月嫂的时候就要求把证件带齐,要原件。绝大部分人都能拿出原件,有些人拿的是复印件,最好是看原件,有些人还有很多各种荣誉证书和技能证书; 第三,问问月嫂目前居住何处? 第四.让月嫂介绍一下一天的工作。主要看看她都管些什么?比如她主动说出来,管大人些什么?比如观察恶露,乳房按摩等等。管孩子都有什么?主要看这个人工作是不是有条理,如果是个有条理的人,能说的很清楚,有些人则东一嘴西一嘴,到最后你也不知道她究竟都管些什么。 第五.产妇护理都注意什么啊?(顺和剖的护理有什么不一样?是否进行乳房护理,帮助开奶,是否帮助产妇进行产后恢复?坐月子都注意什么?) 这些问题其实没有标准答案,主要是多观察月嫂,看看她是能正面回答,还是顾左右而言他。有些月嫂不知道怎么回答,就转移话题了。 第六.宝宝月子里有哪些常见病,如何护理?基本就是黄疸,红屁股等等,主要是看月嫂是不是真的了解新生儿的护理,而不是只喂奶洗澡就算了,请她就是为了她的经验帮助新妈妈解决这些常见问题; 第七.宝宝一天洗几次澡?脐带没脱落是否能洗澡? 其实洗几次都可以,重要的是,她是不是知道脐带没脱落洗澡要做脐带护理?要用75%的酒精消毒?这个问题要是答的不好,说明这个月嫂水分很大了。 第八.工作时间。(从何时开始计算时间?住院期间还是入户之后?是否休息?1个月的时间具体是多少天?十一期间是否要加班费?所有费用如何结算? 你在上一家出户的日期是什么时候?如果她推迟生了而我又提前了,你怎么处理?基本上,月嫂是不休息的,一个月的时间是28天计算,他们的工作时间就是从到你身边开始,不管是医院还是入户。但是他们过节期间都要双薪,要么就减天数,把28天变成25天,这个是可以谈的,有些月嫂就可以不要。但是要明确说出来结果,不要有的人说,你看着给吧,如果你觉得我做的好就多给,如果你对我不满意就不用给,这种答复就太不正规了。费用结算看你是和公司签还是和月嫂私签了,如果私签,一定找朋友用过推荐的才可以。一定问清楚她上家签的时间是哪天,如果和你间隔太近,那么可能上家还没结束时间,你就生了,到时候她过不来,你前面工作都白做。最好上一家和你间隔40天左右,或者月嫂能做到,你生的时候,随时都可以过来。这个问题很重要,有的月嫂到时候临时跟你说,万一遇到你这种情况,你就再找别人吧,这种人坚决不能用,没谱!还给自己添堵! 第九.是否清洗大人孩子的衣物,是否做月子餐?举例一下月子餐都吃什么?看看她的工作范围,一般月嫂都是给产妇做6顿饭的,基本她们该知道什么食物下奶,比如莴笋,鲫鱼等等。 第十一.月子里是否给孩子做抚触,抬头等基本训练?或者你认为这些训练该什么时候做?月子里肯定是要给孩子做抚触的,至于抬头训练,一般好的月嫂,都会做,但是这个跟孩子体质有关系,如果是早产儿,可能就做不了 最后就是再问问月嫂对客户家有什么要求? 这是我刚找的资料,看看能不能帮上小卡,呵呵!
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原帖由 米粒儿妈妈1984 于 2010-8-25 17:19 发表
面试的时候首先要对月嫂的基本情况(年龄,籍贯,月嫂工龄,护理过多少孩子)进行了解,主要从这些情况看她经验如何,一般月嫂都有5年以上经验,低于这个时间的有点短。如果护理过50个以上的孩子,基本经验是没问题的 ...

好详细啊,谢谢亲!!
希希妈

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原帖由 米粒儿妈妈1984 于 2010-8-25 17:19 发表
面试的时候首先要对月嫂的基本情况(年龄,籍贯,月嫂工龄,护理过多少孩子)进行了解,主要从这些情况看她经验如何,一般月嫂都有5年以上经验,低于这个时间的有点短。如果护理过50个以上的孩子,基本经验是没问题的 ...

真的很全了,不专业的月嫂很可能被问住都不敢接了呢,呵呵

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大家概括的比较全面详细啊。我就是生前见了2个月嫂,感觉明显不一样,虽然都说自己是金牌的。幸好后来给我伺候的是个比较好的。那个差的杨某某一看就不是个善茬,竟然说孕妇一天只吃3顿饭,平时就吃水果就行!

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唉,我昨天下午去阳光大姐见了一个五星的,后悔没上来学习啊,几乎啥问题也没问看着顺眼就签合同了。现在想想问她早上八点来的话早饭不是太晚了,她好象说没事产妇饿了可以加餐。我晕,是不是也不专业啊
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原帖由 flyingcamel 于 2010-8-26 15:05 发表
唉,我昨天下午去阳光大姐见了一个五星的,后悔没上来学习啊,几乎啥问题也没问看着顺眼就签合同了。现在想想问她早上八点来的话早饭不是太晚了,她好象说没事产妇饿了可以加餐。我晕,是不是也不专业啊

是不是早上都得那个点到啊!我朋友家的好像也是八点到呢!

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八点来是对的合同上都写明了,我指的是她说的不专业啊,应该回答产妇一天几顿饭啊什么的,唉,我也问的不专业呵呵
虫虫

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真详细!太实用啦~~~







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回复 1# 的帖子

俺没问什么,就凭感觉。看着不讨厌就可以
麦兜--niuniu

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原帖由 米粒儿妈妈1984 于 2010-8-25 17:19 发表
面试的时候首先要对月嫂的基本情况(年龄,籍贯,月嫂工龄,护理过多少孩子)进行了解,主要从这些情况看她经验如何,一般月嫂都有5年以上经验,低于这个时间的有点短。如果护理过50个以上的孩子,基本经验是没问题的 ...


 值得学习!!!

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我也是刚订了月嫂不久,那时候也是什么都想不起来问,差不对就订上了
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