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阳宝

高 二

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妈豆
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宝宝生日
2011-12-08 
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发表于 2011-10-29 22:41 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
本帖最后由 ranran0707 于 2011-11-1 11:45 编辑

谢谢各位,这件事情已经处理好了。

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妈豆
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宝宝生日
2012-01-13 
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还是我们领导好,虽然是男的,但是一直没安排我出差,这周我七个月的时候,所负责的工作在泰安要开会,还好比较近,我自己也觉得应该去,这才有第一次出差
天立妈

高 三

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妈豆
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宝宝生日
2011-12-10 
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有的时候感觉如果领导是个男人,因为他没有这种体会,反而会比较照顾;但如果领导是个女的,并且已经生过孩子的,她会觉得自己那个时候.....反而觉得没关系。
还有,你们领导是不是想要故意的逼你辞职啊。
迪妈--哲哲

学 士

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妈豆
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宝宝生日
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加菲

二年级

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妈豆
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宝宝生日
 
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刚看到标题还以为你领导是个不懂事的男的,看到内容竟然是个女的,实在无语,只能说,她真不是个东西!
亲,你查下公司的规章制度什么,一般公司应该会有保护性条例的
我在的公司工作强度也很大,领导也很严格,但是怀孕之后不管是领导还是同事都特殊照顾我,这是基本的人性,你们领导太可怕太不是人了
我毕业后在南方工作了两年,怎么到了印象中很好的老家山东,静听说这些让人不可思议的不知道尊重女性的事情,太没素质了
宝宝妈妈

高 三

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妈豆
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2010-05-17 
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我那时候也曾经出差过,但是都是有同事开车一起,当天就回来的,如果亲自己出差的话确实不太妥当,你也不能直接跟领导说不能出差,你应该给领导提建议,你看看这件事情是否能让某某去,或者你给一个更好的建议,不能直接说我不能做

小宇妈

高 三

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妈豆
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领导还是女人嘛 也太有点》。。。
一诺 小千金

学 士

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妈豆
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故意的吧~坚决不能去啊~什么时候了还敢让亲还出差??她疯啦
小宝

高 一

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妈豆
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2011-11-22 
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我刚怀孕的时候在青岛出差了三个星期,要不是先兆流产,估计领导还不让回来。
2012龙妈妈

学 士

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妈豆
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2012-04-23 
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你们领导怎么这么变态啊,她一定是故意为难你,让你辞职的。你们领导是不是老板娘啊,要是只是职业经理人没必要这样的。

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妈豆
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宝宝生日
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回复 ranran0707 的帖子

去医院检查,开个假条,说医生建议你不要远途,也不能太劳累,不适合出差,再说了单位没权利强迫怀孕7个月以上的孕妇做这种工作啊?用脑袋想想也应该照顾一下啊~

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妈豆
6134  
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2015-06-22 
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8个月以上随时都有可能生了,这时候可不能出去.
兔兔宝

六年级

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妈豆
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回复 ranran0707 的帖子

咱们同一天的预产期,孕妇就是容易受到排挤,奶奶的,有点事,就往孕妇身上推,说孕妇不能干活,其实孕妇也并没少干。职场人际冷漠加复杂,烦。
我爱我宝

高 三

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妈豆
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女人心毒起来真要命啊,最可怕的就是这种恶毒心肠的女领导了。就不去,各种理由推脱就不去,耍赖皮也不去。凭什么冒着那么大危险去,工作丢了可以再找,可不能给宝宝带来危险。

依依妈

初 三

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妈豆
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2011-11-07 
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我觉得这是故意逼你辞职,或者让你休假。都是女人,咋不懂得体谅呢。
钢镚

初 二

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妈豆
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2012-02-26 
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~~小哈密~~

高 二

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妈豆
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2011-06-01 
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木人性的领导到处都有啊~她是更年期了吗?

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妈豆
1502  
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2011-12-24 
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回复 ranran0707 的帖子

我从怀孕三个月到现在7个月几乎每个月都出差,飞机轮船火车长客都坐遍了,还经常加班到12点。据说这个月可能还要出……

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妈豆
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本帖最后由 荷花1982 于 2011-10-30 16:26 编辑

7个月以后就可以享受产前假了,产前假带底薪请假吧,如果向我们公司一样没有底薪就直接找医院开个病条请病假,大不了不要这俩月的工资,让你这时候出差纯属脑残,咬牙说身体不舒服,反正她不能辞你,你要能报销也千万别主动辞职,越是这样的公司越得自己把握好,他大爷的。
兔宝宝

高 二

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妈豆
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2012-01-01 
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644 
是故意刁难吧?谁都知道8个月的时候就不宜再出远门折腾了
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8个多月身孕的全职孕妈被公司告知要出差!!!!! ...
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